おはようございます。
腰と歯が痛い「あお@aosenn」です。
働き方改革、先生の生産性向上のために、当ブログでもたくさんの記事を書いてきました。
今日はそちらを、まとめてご紹介したいと思います。
他の本やブログに書かれていることとは、一味違ってマニアック…
まーくん
あお
さ、うるさいから、早速見ていきましょう！
目次
働き方改革、生産性向上に関する考え
働き方改革を考える上で、書いた記事がこちらです。友人の学びの場でスピーカーとして話した内容をまとめたものです。
４月の劇的な忙しさをどう乗り切るか、そこに焦点を当てた記事がこちらです。
改革を進めていく上でログを取ることは重要なこと。
通知表や仕事に関する当たり前を疑い、考え方ひとつ変えると、時短になるのがこちら。
基本的な考え方が、これらの記事になるね。次はちょっとマニアックな世界へGO！
まーくん
生産性の向上は、タスクをどう扱うか
先生たちがやることを管理するときに、いまだにTodoリストやPCの画面に付箋を貼っていることも多いのではないでしょうか？
そしてGTDに基づいたタスク管理を助けているアイテムがこちら！
１週間単位で仕事を見つめ直すきっかけになる週次レビューについてはこちらを！
またデジタルだけではなくアナログの手帳と連動させている使い方についてはこの記事をどうぞ。
デジタルツールを使った先生でも可能な働き方改革
ボクは、先生になる前は理系で、ICT関連の職業に就きたかったこともあり、これらのツールを使いこなすのが趣味みたいになっています。
先生にオススメできるデジタルツールはこちらです！
グラフィックソフトは表現の幅を確実に広げます。
プロジェクト管理については、Jootoを！
曲編集については、こちらのツールを使うことでTSUTAYAに行くことはありません。
言わずと知れたEvernoteの使い方はこちらをどうぞ！
なんか、マニアックすぎない？
まーくん
あお
はい。。。でも確実に他の先生は持っていない情報だと思います！
自分自身を変化させて、生産性を向上させよう！
これが一番難しいんですが、自分自身を変化させていくための過程を書いた記事を載せておきます。
先生が朝型にしない理由が見つからない。
考え方ひとつで休日出勤に関する概念は変わる！
集中を高めるために、たくさん試した中での一番の方法がこちら。
まとめ 働き方改革は先生である自分の意識改革
まとめ記事として、ざっと見てきましたが、どうだったでしょうか？
まーくん
あお
１つでも、やってみたいことが生まれていると嬉しいです。
【理想の働き方】
担任は二人制。
週に二回半自分。もう一人が残り。残りの２日は、ブログ書いたり、学びに出たり、スポーツジムのインストラクターやったり…
遊びとの境界線がない仕事する。
好きなことと先生を行ったり来たりしてったら、もっと楽しくセンセーできそうじゃない？
— あお ｜ 先生をアップデート (@aosenn) April 26, 2019
こんなことを４月に考えていましたが、願っていれば叶うこともあるようです。
こういう働き方ができるように、今、いろんな人といろんなことを進めています。
システムっていう観点から見ると、こういう制度を使うことで働きやすくなることもあります。
他の方とは少し違った働き方改革の視点をお届けしました。誰かの幸せにつながることを願って…
あお
それでは今日も良い一日を！
